Are You a Woman or an Historian?: A Feminist's Guide to Surviving the Academic Job Interview

Auteurs-es

  • Diana Pedersen Concordia University

Résumé

L'entrevue pour un emploi universitaire est loin d'être un processus neutre qui permet de déterminer d'une façon efficace et inévitable le «merite». Il s'agit plutôt d'une construction qui, par sa forme, desavantagent les femmes et crée des problèmes particuliers pour les féministes. L'inégalité entre les sexes sur les comités de sélection, des questions et des critères d'évaluation qui désavantagent les femmes, l'idée selon laquelle il existe un conflit entre la «féminité»et le «professionnalisme», ainsi qu'une hostilité ouverte envers le féminisme font augmenter les difficultés auxquelles les femmes doivent faire face. L'article suivant est un guide détaillé sur l'entrevue pour un emploi universitaire. Il est destiné aux étudiantes du 2e et 3e cycles et aux diplomées qui entrent sur le marché du travail.

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